剪映的冷知识?剪映冷知识怎么做标题和头像
7242023-09-09
style="text-indent:2em;">大家好,今天小编来为大家解答以下的问题,关于赞头像有什么用,好评文字头像怎么弄好看这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
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感谢邀请、干货分享、绝不私藏~
我是明哥,前麦肯锡战略咨询顾问,埃森哲管理咨询顾问,13年职场经历,一个喜欢用思维导图架构PPT的老司机,欢迎关注我的头条号,一起成为职场精英。核心观点回答问题之前,我们需要回答以下2个问题
1、什么是思维导图
2、如何才算得上是漂亮的思维导图
一、什么是思维导图思维导图是一种模拟大脑思维过程的图,我们思考问题时,通常会把问题分成几个分支,然后每个分支会一层一层的伸展,就像一棵树一样,先有主干,然后长出一些枝丫,在枝丫上又长出更多的枝丫,所以,思维导图是一个发散性思考工具。
比如下面的导图是我们梳理《懂汇报、胜过10倍默默努力》的引言部分,首先我们画出第一层树干(颜值公式、职场公式、汇报的价值),然后对每个树干进行拆分,比如,我们从3个方面描述颜值公式:
笑起来的自然程度
颜值=五官的基本水平*笑起来的自然程度
提高颜值方法
再然后,我们对每一个枝丫进一步分析,画出如下的图。
二、如何才算得上是漂亮的思维导图上面我们讲过,导图是把一个事情从根拆到枝丫,然后层层拆分,最后拆到叶子,所以思维导图是否漂亮,关键是拆分的过程是否完整、全面,不要以为漂亮就是花里胡哨,就是画栩栩如生的图,那样不是画思维导图,是画画(当然这种追求画面逼真的导图也是很有价值的,比如训练孩子的发散性思维)
对于职场思维导图来说,思维导图的关键在于分析问题和提出思路,因此关键关注于内容和逻辑结构,即内容的完整性,节点之间的纵向和横向是否有条理,同一节点下面的所有子节点,是否满足MECE法则(即子节点之间的内容相互独立,所有子节点的内容刚好覆盖了节点的内容),比如:
(1)我们把汇报分为书面汇报、邮件汇报、会议汇报、口头汇报、微信汇报
(2)书面汇报的4个方面
文件命名规范
文件目录问题
文件结构分明
文件内容表述
(3)我们从汇报时间点分为业绩好、业绩不好时如何汇报
总之,思维导图强调的是先发散,后归纳,发散的目的是确保分析问题是各种原因的完整性,归纳的目的是确保逻辑清晰、条理清楚,以及满足MECE法则,以便形成问题的系统解决办法。
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制作大众点评五连图有以下步骤:
1.选择主题:首先确定你要制作五连图的主题,可以是某一类餐馆、旅游景点、电影等等。
2.收集资料:在大众点评、其他点评网站或其他媒体上找到相关的评价、评分和图片。注意要选择合适的、有代表性的资料。
3.确定五重点:根据主题和资料,确定五个重点方面,例如食物口味、服务质量、环境舒适度等。
4.总结评价:针对每个重点方面,整理收集到的评价内容,可以直接引用评价或自己概括。
5.绘制图表:使用绘图软件(例如MicrosoftPowerPoint、Keynote等)或在线工具,将五个重点方面和相应的评价整理成五连图。可以选择使用柱状图、饼图、雷达图等来呈现评分、评价的比例或对比情况。
6.设计排版:在制作五连图的过程中,考虑使用合适的排版、配色和字体等元素,使得图表美观易读。可以加入图例、标题和说明文字,帮助读者更好地理解图表内容。
7.调整优化:制作完成后,审查和调整五连图,确保信息准确、布局合理、格式一致。
8.分享发布:保存五连图为图像或PDF格式,然后可以在大众点评或社交媒体平台上发布和分享,让更多人了解你的评价和观点。
通过以上步骤,你就可以制作出自己的大众点评五连图了。记得在整个制作过程中,保持客观公正,准确反映实际情况,并结合自己的观点和分析进行评价。
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