本文目录

1. 假设取消企业职工住房公积金，对企业和职工个人有什么影响
2. 你认为房地产中介该不该取消
3. 为了减轻人们生活压力，专家建议取消房贷，是否可行
4. 住房公积金真的要取消吗为啥好好的要取消呢

假设取消企业职工住房公积金，对企业和职工个人有什么影响

首先，住房公积金不像社会保险，有社会保险法的明确界定，不是企业必须建立的。因为住房公积金的定义为：住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。这就说明它是用人单位为了解决在职职工住房问题，借用这个平台为劳动者提供住房储蓄。

那么住房公积金还有以下性质：一是长期性。单位一旦建立住房公积金制度，双方必须不间断的缴纳。除非单位不存在了，或者职工个人退休了等原因不能停，有他的稳定性和强制性。二是专用性。住房公积金实行专款专用，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房，或交纳房租。这方面比较多，就不多说了啦！三是积累性。说到底，住房公积金为每名职工开具个人账户，有账户就意味着它一是可以积累，及每月缴纳的资金是累加的；二是可以继承，及如果账户持有人遇到去世等原因，法定继承人是可以继承的。

说到影响，前面说了，住房公积金有它的强制性，不是想停就能停的。但是真有那么一天，影响还是有的，

首先，从个人方面，因为住房公积金是个人和单位均按照相同的金额上缴，如果停了，单位缴费这块肯定会泡汤了，个人实领到手的钱看似增加了，但隐性的那块没有了；如果真想买房或装修，只能走商贷，利率要高很多！

从单位方面。按照国家财务有关要求，住房公积金中由企业和事业单位缴纳部分，不属于工资总额属性，属于企业成本费用性质的开支。那么企业的成本肯定降低啦！这也是企业招工时说的所谓“交五险”和“五险一金”的重大区别，体现了单位的经济实力和对员工的关怀程度。要知道，自2019年5月起，养老保险单位缴费比例有的都降到16%（我这边是山东）了，而公积金缴费比例是12%啊！

希望能解决你的疑惑！

你认为房地产中介该不该取消

感谢邀请！

房地产中介这个行业肯定是不应该取消的，毕竟正规负责的中介企业，可以给买卖双方提供更加有保障的房屋买卖交易！但现在的问题是，中介门店更多的参与了新房销售，而影响了二手房交易的推荐力度，这也是目前三级市场萎靡的一个重要因素！

其实对于房地产中介行业来讲，根基还是应该在三级市场，而不是二级市场！并且，三级市场其实更加具有生命力！把二级市场更多的交还给开发商和代理公司，中介重新回归本源，深耕三级市场，各安其道！这才是市场的正轨，才是房地产中介行业能够可持续发展的生存之道！

为了减轻人们生活压力，专家建议取消房贷，是否可行

一个人的生活压力不仅仅是房贷造成的，有太多太多的原因。有些狗屁专家可能是开后门拉关系弄到的证书，提出许多问题与社会现实生活格格不入，可以说是闭门造册信口开河，毫无半点章法和作用。

取消房贷没几个人能买得起房，娶不到老婆被催婚只怕压力更大，如果一家人靠租房过日子，同样也有很大的压力，况且，租房的钱是让别人白赚，自己一根稻草都捞不到，房贷至小房子还是自己的。

住房公积金真的要取消吗为啥好好的要取消呢

我看同意取消的都是傻子吗？一个月相当于多给你钱你都不要，你不是傻子是什么？就算用不了公积金贷款也要上公积金啊！单位和个人各缴一半，单位的一半也会打入你的账户相当于每个月单位单独给你钱！取消了相当于少拿钱了！你说你是不是二百五！只有企业才同意取消因为多给员工钱的！也是企业的一个负担！企业想的是最好连社保都不交才好呢！如果个人也希望取消那就是纯属脑子有问题！

好了，关于专家建议取消住房和住房公积金真的要取消吗为啥好好的要取消呢的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！