大家好，今天给各位分享你为什么讨厌给领导倒水的一些知识，其中也会对为什么不建议随便艾特进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！

本文目录

1. 饭局上，作为男人，不要随便给别人老婆夹菜，你认为呢为什么
2. 你为什么讨厌给领导倒水
3. “职场中，尽量不要和领导开玩笑”你认同这句话吗为什么
4. “人，不要随便发脾气，即使对再亲的人也不可以”你怎么看

饭局上，作为男人，不要随便给别人老婆夹菜，你认为呢为什么

@原创回答

饭局上，作为男人，不要随便给别人老婆夹菜，你认为呢？为什么？

这种问题，还用说吗！饭局上不管是在饭店，或者是朋友家里。作为一个男人能随便给别人老婆夹菜吗？你要是随便给别人老婆夹菜，可能你和那女人的关系就有些暧昧了，这里有几种原因。

一，男女有别，到什么时候，别忘了这句话。假如，你跟别人的老婆有暧昧关系，在饭局，你也得矜持点。别让大家看出来你和别人老婆关系特殊，如果，你不在意，那么，你的家庭也就快散了。除非，你是王老五。

二，在饭局上，亲朋好友聚在一起，说说笑笑，有着一种友好的气氛。这种场合，你和朋友老婆开玩笑，调侃，那不算个什么。可是，你要给人家夹菜，大家会怎么看。先不说卫不卫生，做为男女有别，没有特殊关系，你给人家老婆夹菜。往小了说，你是在向她献殷勤，想讨好人家。那么，你向人家献殷勤，有什么用意，一般人会想，不是你有什么事想求人家，就是你和那个女人关系不正常。老话说：“朋友妻不可欺，"你可能是往那方面发展。

总之，我觉得，作为一个男人，在饭局上，不要给别人老婆夹菜这是理智的，正确。个人观点，不喜勿喷。

你为什么讨厌给领导倒水

你为什么讨厌给领导倒水？

谢邀

这个话题有点意思。看似简单，简单到粘不上筷子，因为人们都不会很在意这些细小的动作或有意思考这个小动作。但经提问这么一提，想想还真是是个问题，原来跟领导倒不倒水我连想都没想过，因为那不是我的工作，我也从来没有给领导倒过水，现在要想说清楚这个简单细小的问题，确实感觉还是挺复杂的。

依题意给领导倒水应该不属于工作范畴的“分内之事”，那么给领导倒水的事实成立的话，这现象所表现出来的有几种人或几种活动的心态呢？

一、作为领导：

领导把自己的身份有意识或无意识的摆在了员工之上，突显出来领导高高在上的感觉，认为员工给自己倒茶水是自然的或是应该的。这样的领导不接地气，有着人格上的缺陷。倒茶属于私人生活范畴（没有指定专人负责的情况下），从小父母都会教育自己的孩子，自己的事情自己做，要养成一个良好习惯，领导更应该自律自己。领导默认员工给自己倒水，就是默认了自己摆谱，有官僚作风之嫌。合格的领导是不会留有给员工拍马屁机会的，给员工拍马屁的机会多了，能迫使自己的工作陷于被动。

我认识一个老总，他给我留下了非常深刻接地气的印象。只要你到他家，无任是下属，是员工，他都不会让自家的保姆给下属或员工倒茶，他会亲自动手。在家里是这样，到他公司的办公室也是这样，他有三个助理，三个助理从来没有干过端茶倒水的事情。进他的办公室他也会亲自为你倒茶和续水，下属们退让，他总是笑眯眯用一句口头禅打发了过去：“你们给我老板一年三百六十五天的服务，今天你给了我老板终于可为你们服务一次的机会，我是不会放过的”。

相比较之下，那个默认员工给倒水的领导和我认识的这个给员工倒水的老板立判高低，其人格一个天上，一个地下了吧！

二、作为下属或员工

作为员工，应该不折不扣的保质保量的完成领导交代的工作任务即可。倒水显然不是一个员工的工作范畴。可在现实的职场中，偏偏又出现了这种现象。有的甘心情愿，甚至有的抢着给领导倒水，当然也有不甘心情愿的，真是人生百态。

1、心甘情愿的倒水

心甘情愿的也有两种情况，一种是当领导喝水时，茶杯中已干，办事的员工出于本能的礼节，顺手帮领导倒了水；一种情况领导忘我的为公司、为员工工作，茶杯中无水，办事的员工出于本能的善意，顺手帮领导到了水。这两种情况都是心甘情愿的，但是注意用词“办事的员工”，这个用词说明这些都是偶然的，因为员工和领导不在一起办公，遇见了都是偶然的帮一次忙，作为领导应该领情，说一声“谢谢”！这样领导才能显示出自己的素养。

2、抢着给领导倒水

这个“抢着”就带有了明显的目的性。为什么员工要去抢着做“佣人”呢？当然是领导的权利发生了吸引力，是员工的目的所驱使。也有两种情况。

一种情况是在领导面前图表现，有意识的引起领导的重视，通过自己的所作所为，能够得到领导的重用，从而获得自己想要的利益。

一种情况是在领导面前献殷勤，有意识的套近乎拉近与领导的距离。取得领导的好感来弥补自己工作上的不足或成为“拍马屁”专业户，寄生于领导身上获得可怜的利益。

3、不甘心情愿的倒水

不甘心情愿的倒水，说明是被一种有形或无形的压力所致。既然是迫于无奈，当然即使自己给领导倒了水，也会感觉到极度的不舒服。我们走进职场是来工作，不是伺候人的。从人格上来说应该是平等的，从工作层面上你只是我的领导，上下级关系，这个关系也就是正常的工作关系。既然如此，我把自己的本职工作做好也就是我自己的本分。刻意伺候给领导倒水，这个感觉真的不好，不管你用什么心态去解释，事实存在就是没有尊重员工，员工从人格上受到了不平等的待遇。

综上所述，本来一件太平常的小事，当出现了有形或无形的压力或出现刻意时，就会变得如此的复杂。变成了赤裸裸的人格高与贱的问题，性质转变了，我的人格受到了伤害，再说我又非常的在意自己的人格，我就当然会讨厌了。你说呢？

个人观点，不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者，有对此观点感兴趣的师友们可关注我或在下面留言点评。谢谢大家！

淡淡的粉红背景是晚霞的功劳照片来自于手机自拍

“职场中，尽量不要和领导开玩笑”你认同这句话吗为什么

“职场中，尽量不要和领导开玩笑”我比较认同这句话。为什么？我们试着从以下几点来分析：

职场是个讲究分寸的地方

职场的氛围是个严肃的地方，就像一支部队，纪律分明，严肃严谨，不容开玩笑。可能有的领导比较随和，你也不要不知谦逊，随便和领导开玩笑，尽管你和领导的私交甚好，开玩笑也是要分场合的。

当然也不是所有场合都不能和领导开玩笑。比如在聚会的时候，就没必要那么拘谨了，适当的玩笑还能活跃气氛，增进领导与同事对你的亲和感。

领导是要维持一定权威的

领导都是反感不分场合，整天吊儿郎当开玩笑的下属的，因为你有意无意间蔑视了他的权威。领导是要维持一定权威的，你应该和领导保持一定的距离。每个单位都有组织架构，区分上下级，让你知道谁管理你。和领导是可以做朋友的，关系也是可以很铁的。但是，千万不能知无不言，那样在职场里是处不好关系，反倒适得其反。因为职场是有等级讲权威的地方。

对工作不利

不要把无知当个性，你能随意和领导开玩笑，不要说领导不喜欢，同事也会认为你是个不靠谱的人。如果你还吹嘘和领导的关系，背后随意议论领导的生活，那么你就更危险了。要知道职场有时真是个复杂的地方，你的无知很可能成为别有用心的人利用的把柄。

举个例子吧：刚入职场的时候，我曾经在一个很好的朋友手下做事，好到什么程度，他的老婆是我同学和老乡，也是我介绍认识的。我就放飞自我了，随意开玩笑，不区分职场与私交，他对我也总是笑脸相迎。但不久以后，女同学找到了我，委婉的说出了，想让我找更好的工作的想法，为此我还怨恨了同学好久。现在想来责任完全在我。职场打拼多年，现在我也是个小小的部门负责人，常有亲戚朋友想介绍人到我手下工作，我都婉言谢绝了。

职场中尽量不要和领导开玩笑，非常重要。哪怕你们私交再好，也要区分职场与生活，适时转换角色。职场是个复杂的地方，领导要有领导的权威，你也要树立你良好的职场形象。认真做事，谨小慎微总归不会错。希望我的回答对大家能有所启发，谢谢！

“人，不要随便发脾气，即使对再亲的人也不可以”你怎么看

小东很荣幸回答您的问题！

我赞成这个观点。人要随和，要有亲和力。不要霸道无理，说话不讲道理。

俗话说得好：冲动是魔鬼。不管到什么时候，头脑要清楚，不要一时脑热，闯下大祸，你自己把自己毁了。

不要随便发脾气，发脾气的后果就是众叛亲离。当然，人不好控制自己的情绪，脾气都是不经意间发出的，事后才后悔，已经晚了。

所以说每个人都要锻炼自己控制情绪的能力，切勿让冲动毁了你的一生。

我之所以说这些话，是因为我身边有好多朋友都是因为“一时冲动”毁了原本光明的前途。

每个人都有生气的时候，要学会冷静，并且要学会自我消气，气消完了，你的大脑就清明了，不会再“冲动”了。

所以我赞成“人，不要随便发脾气，即使对再亲的人也不可以。”

以上就是我的观点！大家有什么不同的想法吗？

你为什么讨厌给领导倒水的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于为什么不建议随便艾特、你为什么讨厌给领导倒水的信息别忘了在本站进行查找哦。