大二快结束了,学的会计专业,但是觉得自己不适合,想转行当老师,还有机会吗
6402023-08-21
大家好,如果您还对有多少会计专业的同学后悔了的不太了解,没有关系,今天就由本站为大家分享有多少会计专业的同学后悔了的的知识,包括为什么有人不建议学会计的问题都会给大家分析到,还望可以解决大家的问题,下面我们就开始吧!
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相当相当后悔。
其实本科学得不相关,第一份offer也不是财务相关,但是为了一张北京户口,把自己卖给了四大。干了三年,可以说是超负荷但确实收获颇多的三年,曾经想过要转行,但是可以说执行力不够,也可以说决心不够,最后还是去了inhouse做财务。
对这个岗位有多后悔呢?小朋友周岁抓周,我把左右可能与财务会计相关联的东西都收起来了。
我对这个岗位的理解是这样的。
一、中低层的岗位,经常是程序化的工作。
中低层的岗位,基本上能把一年的某个时间节点刚做什么事情都排出来,每个月HR让做工作计划和总结,基本上可以每个月copyandpaste.月底结账,年底结账,汇算清缴,之前有同事说,感觉做会计,就像女生来大姨妈,每个月都有那么几天。还是蛮形象的。
二、继续教育压力大。
财务会计专业的证书真的不要太多,难度也真的不要太大。记得之前在所里,很多经理考不下CICPA,就通过各种办法考ACCA,或者AICPA。为了考AICPA,还研究去关岛的攻略,诸如此类,真心太辛苦了。
不想呆在所里的,从业资格证,初级、中级、高级,一系列下来,真的也是掉头发。平时周末,其他朋友出去玩耍,财务说要在家里复习考试,在抖音上刷到一些财务人员的账号,也多是考试经验的分享或者自习室直播。
感觉工作和生活都被财务占得满满当当的,累觉不爱啊。
三、发展前景堪忧。
最近公司在弄共享中心,老板说最终要砍掉三分之二的财务人员。能让系统解决的问题都由系统来解决。
你以为考下CPA,就一定能做优秀的FC或是CFO么?tooyoungtoosimple。好好研究市面上的简历,真正拿高薪的CFO,基本都有投融资的背景需求。其他的所谓FC或者CFO,其实都是挂着羊头卖狗肉,不信,你问问薪资,充其量就是个高级财务经理。
当然,不能否认,还是会有很多优秀的财务工作者,在这个岗位上一路打怪,成为王者,但是凤毛麟角好么?
记得有一次一个猎头发了一份JD到一个CFO群里,有个老大说,你这点钱哪够?另外,以你这个JD的要求,全中国的candidate不会超过20个。你品,你细品。
最后,还是希望大家能找到自己喜欢的工作,并且能在自己喜欢的工作上发光发热,找到价值。
会计工作确实越来越难做,但是也是因人而异吧。国家政策随时都在变,做会计随时都要去关注新政策,随时学习。遇到懂点财务的老板还好,有些老板一点财务方面都不懂,就说不想交税,一有问题就找财务,有苦难言啊,简直是受气包。要是没有兴趣做这块,趁早转行吧,可以试着做金融方面的,证券就不错啊。当然,还是自己喜欢的最好!
行业经验——8年经验
部门职位——部门主管
从几个方面浅谈一下:
1.薪资水平
会计的薪资水平参差不齐,除非特别优秀或遇企业比较注重财会部门的,薪资待遇会相对比较好,其他的都平平无奇,曾经我在一个会计群里问过一个问题,这个会计群里的会计,是我所在一线城市,经济发展比较好的一个区域里的企业会计,因为某种原因,我们被财税行业按区域归类到一个群里。我曾经问过:请问现在有7-8年全盘经验的会计,行业薪资是多少?
得到的回答,都在我的预想范围内,即使有少数超出范围的,也超出不多,没有多大影响力。
2.工作内容的繁琐和风险水平
会计的工作是相当繁琐的,它整合了一个企业所有的数据,它不是表面上简单的收集入账就完事了,还有很多层次上的分析管理和处理输出…平日里繁忙不说,平时小到合同,报销的审核,简单的对账工作,都可以让你头疼很久,有时候真的是一点鸡毛蒜皮的小事都可以整合半天。
会计的风险是越来越大,特别是最近两年,税务监控完善了很多,更是马虎不得,在某些方面,你还要说服管理层去了解和配合,不是简单的说服工作,还要实体数据与能力来说服…
经常可以听到一句话:“会计就是拿着卖白菜的钱,操着卖白粉的心。”一点都没有错。
3.行业未来的趋势
会计做账经历了仅仅数年,就从手工入账成功转化为系统入账的模式,从小企业的管家婆,到中小企业的用友,金蝶,到大企业的金蝶专业版等等专业财务软件,都已经在市面上相当成熟,甚至后面出来的会计,你让他自己手工编织财务报表,都觉得有难度了,因为现在都是系统录入分录后,自动生成报表数据了。甚至有更智能化的,现在很多中大型企业,甚至小企业,都投入了ERP系统,他们的系统,可以智能到一键生成凭证,甚至自主分析。只要稍微懂点ERP操作流程和原理,都可以做财会人员。
所以以后的企业本身,如果对这方面要求不是非常高的话,在财会入账及分析方面,不需要多少专业性很强的人员了。
虽然说学会计要心细,要耐得下性子,更加符合多数女生的天性,但也并不是说男生学会计就完全没戏。
切身的体会,而且目前的现状是,职位越高,男会计的优势越明显。
步入大学,男女各半
不知道现在大学里面学财会专业的男女比例如何,反正我们那会儿,女生跟男生的比例基本上持平,不光是我们财务管理专业如此,整个会计学院(会计、财务管理、审计三大专业)都是这样。
大家也都知道,财会专业毕业生相比很多偏门小众专业,很好找工作。于是,想要进入好一点的财经院校或是好一点的财会专业,高考分数线还挺高,都能赶上一些重点大学的分数线。
中小企业财务女生多
做了这么多年审计,的确发现中小型企业会计女生多,或者是上市公司的出纳、费用会计、成本会计等基础财会工作岗位多半都是女生。
但我不认为,这些工作只适合女生来做,只是男生多数都是脑洞比较大,面对日常繁重的单据整理工作,容易放飞机。男生逻辑思维能力相比较要强一点,搞个一套流程设计,一套表格模板还可以,做太过细的活,没有大量工作经验的积累,出错率要高于女生。
很多人不禁好奇,那么多大学毕业的男生都去哪儿了,不在企业从事财会工作。
首先接触最多的就是财务部门的负责人一般都是男生,俗话说得好男女搭配干活不累,但也并不是说女生不能晋升为负责人,而是负责人除了管理好财务部门外,还有很多对外事务要去应对处理。
职位越高,工作事务占用生活时间的比例越高,高职位经常需要出差,经常需要出入各种高端的酒局,有的时候需要会吹牛,有的时候需要放低自己身份,低头哈腰,这些并不是简单的学个会计就能掌握的,企业运营过程中,复杂的人脉关系需要不断地去维系。
出差其实对于很多有家庭的女生来说,是硬伤,为人母放不下孩子,中华传统相夫教子,男子在外打拼的思想,还是深耕在很多女生内心中。于是,不得不放弃很多事业心,找一份不要求工资多高,只求稳定的工作。
另外很多企业的投融资部门男生较多,经常会发现一个投资部人员要经常在多地奔波,一个人要对接好几家公司的收购业务。
然后就是一些大型公司,经常性的加班,偶尔加班打车回家路过,看到10,11点整栋大楼都是灯火通明,谁先走感觉都是早退,几百号同行一个办公室,竞争压力还是蛮大的。
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