猫咪觉得冷的表现(猫感觉到冷的温度)
11082023-08-27
大家好,今天来为大家分享为什么很多人觉得销售越来越难的一些知识点,和为什么不建议做渠道的问题解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的话可以看看本篇文章,相信很大概率可以解决您的问题,接下来我们就一起来看看吧!
本文目录
这个题目很经典啊!
大框架大环境,体制,监管造成的,良好的大框架显得格外重要,随着社会的发展,外行的把内行的全部替换干掉了,外行掌控了大框架大环境,形成了一个不良的产业运作链条,对国民的危害是巨大的,后果很严重,《依法治国》彻底清洗,改变现状,多年不良运作的积累,随着依法治国的打击力度与持久,将不断改善,只是时间问题,中华民族的伟大复兴,大局已定……
“朋友圈”这三个字,深得中国文化的精髓,反映道儿是典型中国人的社交生活,初衷是情感上的交融。一经推出,就迅速取代论坛、博客、微博,成为国人网络社交的主要空间。
然而近期,不知道你有没有发现,突然流行起关闭朋友圈?原本如此热衷圈子的他们,是在怎样的心理下关闭朋友圈的呢?作为一个还依旧在使用朋友圈的外人,我猜他们的心理无非是以下两种吧:
不堪烦扰,干脆远离。
这种是真正想关闭朋友圈的一类人,他们关闭朋友圈的原因主要是为了寻得内心平静,远离朋友圈所带来的烦扰。主要分以下几方面:
远离烦恼!当前,朋友圈的广大用户都处于一种“发者难受,观者难受”的境地。看朋友圈的人觉得“烦”;发朋友圈的人觉得“累”。那么,为什么看朋友圈的人觉得“烦”呢?因为你身边总是有一些特别爱炫爱比的朋友呀!打开朋友圈,各种美食、旅行、跑步、孩子、恩爱......频繁的秀令人厌烦。有的还一天好几波,完全是大量图片堆积式的~正常的情感交流少了,这种炫耀将原本用于彼此了解近态的情感圈变成了“炫耀所”。还因为你身边总有些做微商的还不允许你屏蔽他们的人啊!这些人期待你天天看他们的各种广告,要你点赞转发,期待在推杯换盏、勾肩搭背之间达成利益交换。将原本用于情感交融的圈子变成了利益圈。远离情感绑架!不知道你有没有那种经历,一个朋友突然给你发消息,说你变了,不关心他了,问他原因,说:我发了那么多状态,你都没有点赞啊!或者,某天,你正忙着赶报告,一个朋友突然发消息你,说:我朋友圈第二条消息,快去帮我点赞,然后转发求赞!反正,你不能拒绝......总之,就是不知从何时开始,朋友圈越来越有那么点情感绑架的味道。说不定某段时间,你没空逛朋友圈,没时间点赞,没准就暗暗结下了梁子。
远离不理解的指责和好心“教育”。借句话说,微信就像是“一个气氛尴尬的家庭派对”,但是“又不能真的走开”。你总是不能拒绝的必须要添加你的父母、老师和老板,而你又不能堂而皇之的屏蔽他们,不让他们看你朋友圈。当你表达下首次深夜在外面和朋友嗨玩儿的激动心态时,你可能第二天就会收到父母电话教育你;当你在抱怨工作压力或者其他,马上你可能就会被叫去办公室;类似的种种.......甚至,你有时候发了朋友圈,可能会给你带来伤害。比如我一个特别要好的闺蜜,每天都发好几条动态的,突然好几天我在朋友圈竟看不到她的踪迹,后来发现她关闭了朋友圈。问了原因才知道,一次工作中,她觉得确实受了委屈,就在朋友圈抱怨了几句,就被身边的同时吐槽她矫情,被领导认为她负能量,评论的也多抱着不理解的心态教育她,说:要习惯长大,学习忍受。
2.流行啊,能让人觉得太高冷、太酷、太有个性呀!这一类人纯粹是为了紧随潮流,彰显个性。他们可能觉得,当别人无意中打开某个自己的主页,只看到一张精美的朋友圈封面图赫然出现在面前,下面镇着一句十字真言:该朋友暂未开启朋友圈。多么高冷、酷炫、有个性呀!
立马就让人觉得该朋友太高冷、太酷、太有个性了!
销售现在确实来说,大部分做销售的产品越来越难卖。有的时候绝对销售好不好做,不仅有人的因素,还有大环境和市场是否饱和有很大关系。
1.市场饱和
现在市场上绝大部分的产品都有很多竞争者,用了别人的就用不了我们的。同理,使用了我们的也不会再用竞品的。整个市场就那么大,市场蛋糕就那么多,此消彼长。所以,现在市场要实现大的增长非常的难了。
2.产品同质化严重
我们能见到的很多产品,包括他们的竞品,产品功能和功方面并没有多大的不同。这样的产品没有自己的特色,可替代性很强。同质化的后果就是厂家之间适应促销战、价格战,拉低产品售价区间,从而达到挤压竞品生存空间的目的。
3.人的因素
销售是一个淘汰率很高的行业,能者上庸者下。一般从业人员是比较的年轻化,也是属于吃青春饭的工种。年龄偏大后,对一线销售而言并不能带来明显的年龄优势。现在的一线从业人员以90后居多,很多人不能吃下销售的苦,所以会觉得越来越难做。做销售其实就是不断挑战自我,不断吃苦的过程。
4.产品一层不变
很多厂家的产品缺乏定期的创新,就想靠着让消费者来适应我。并不能时刻关注消费者的喜好,做到自我的改变。就导致越来越不收到消费者的喜欢,久而久之产品也就特别难卖。
销售其实任何时候都不轻松,并不是到了现在才觉得困难。销售真正的意义在于让客户认可你,做好产品维护和市场服务。做销售只有不断客服困难,挑战自我,才能真正实现剩者为王。
作为央企财务,说几句吧。
央企这个概念太大了,目前央企有97家,涉及石油、电力、军工、能源等行业,而每家央企又有众多分子公司,有些央企各类子公司都有上千家,待遇天差地别。
从级别来看,上到机关,下到销售门市部,都是央企成员,待遇、体面度、稳定性完全没法比,哪怕在同一机关,又有强势部门、边缘部门。而大部分央企人其实都在一线岗位,比上不足比下有余,比如电网乡镇基层一线人员,铁路客运段运行人员,油田操作人员等,工作环境艰苦,幸福感低,常年不着家,有好机会当然可以辞职跳槽。
最常见的中建,每年一堆985211的高材生加入,军训完后就提桶跑路走一批,能坚持干满一年的都能算老员工了,天天日出而作,日落而归,脑袋里就是干干干,没了生活,没了方向,漂泊异乡,工资待遇虽然还不错,但是远赶不上付出,辞职跳槽或转行恐怕是最好的选择吧。
关于为什么很多人觉得销售越来越难,为什么不建议做渠道的介绍到此结束,希望对大家有所帮助。