大家好，今天给各位分享面试QA会提哪些问题的一些知识，其中也会对qa环节面试不建议问什么进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！

本文目录

1. 去应聘药厂QA需要学习什么知识
2. 昆山纬创资通QA面试试题
3. 面试QA会提哪些问题
4. 药厂的面试经常提问到的问题

去应聘药厂QA需要学习什么知识

首先你要知道QA是什么，质量保证，一般分为文件QA（文件方面）.现场QA（生产过程中各个质量风险点监控及取样）和体系QA,可以适当的学习一下药典的凡例部分和GMP法规

昆山纬创资通QA面试试题

前两天去面试了，但不是QA一职，不过我看大家答的试卷基本一致，部门不同只有单独一页是针对部门的。

相同的试卷有：一份英文的（单选，主要考语法、翻译，谚语比较多），电脑答题：几百道题，有关性格测试的。回答完试卷和电脑测试，上交评分，然后面试，会把你的卷面分打出来，包括性格测试，然后告诉你一周之内通知是否录取，基本都是这样的。

面试QA会提哪些问题

首先，会了解基本信息及过往履历，例如，自我介绍。

其次，从3C模型，知能愿开问。

了解下面试者具备的基本专业技能及工作态度，工作岗位匹配度。例，简述下工作流程，常见异常处理流程以及确认下相关岗位要求技能是否达到。最后讲述下公司能提供的待遇，确认下工作意愿。

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药厂的面试经常提问到的问题

谈谈你对QA的理解？QA致力于为第三方提供一种信任，这第三方可以是顾客，也可以是检验机构，证明其厂房、设施和产品等有能力达到要求。

它并不像有些人认为的那样QA只是在现场监督检查，其实在药品的整个生命周期中QA都起着举足轻重的作用：从对供应商的审核与批准进入仓库之后取样、检验、放行（发放到生产车间，经过一系列的加工、半成品、成品入库）在这期间应对各个质控点进行控制，对批记录（包括批生产记录，批包装记录，批检验记录）进行审核，若无问题，放行。除此之外还有对生产过程中出现的偏差采取应急措施、CAPA（纠正与预防措施）、及对偏差的追踪、批记录的审核、药品上市后的追溯等。为什么离开这家公司?其实我离开这家公司也是迫不得以，和公司的人都相处的很好，和领导的关系都相处的很融洽，但是为了自身的发展，我们公司的剂型太单一了，贵公司的剂型相对较多，我能够学的更多东西，这样有利于自身的发展。怎样做好QA？首先心要细，因为药品的对象是人，我们要对病人的生命负责，我们QA严格按照标准执行的同时（这也可减少质量风险），也要和各部门之间搞好沟通协调工作。比如拿一个现场QA来说需处理好与生产人员的关系，让他们觉得你是在帮助他们，而不是像警察抓小偷似的，以为我们是处处在挑他们的毛病，让他们自觉的将问题反应给你，不然的话你有可能看到的是一些假象。当然QA不是生产的保姆，因为就如GMP的指导思想所说：质量是生产出来的，而不是检验出来的。生产人员的每一个动作你不可能都能监控的到，而他们的任何一个小小的疏忽都有可能影响产品的质量。为什么来应聘QA？因为药品的对象是人，我们要对病人的生命负责（同上），质量是第一。药品只有合格与不合格之分，不像其他一些商品有优等与次等之分，而且它的质量是不能靠人的感观来识别的，必须通过专业的设备，专业的人来检验，而这些都是在产品做出来后才能看的出来的，如果不合格，将会对公司有很大的损失，这都是事后把关，我们需要预防为主，这就需要QA了，把问题扼杀在摇篮里。对你应聘的公司概况有一定的了解，他们公司的主打产品、有多少人、什么时候建公司的等等。

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