很多朋友对于为什么平安保险公司天天招人和平安集团冷知识视频不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

本文目录

1. 为什么平安保险公司天天招人
2. 为什么平安保险重病险只报销一半的医疗费

为什么平安保险公司天天招人

这是保险公司的一种营销手段。本人去年也遇到过一次，不是平安保险公司，是另一家人寿保险公司。是一个熟人介绍我去的，一去他们那里就大饭店请吃饭，加入他们就有随手礼赠送。入职培训也在大饭店培训，一周时间，天天三餐都是大饭店饭菜，好吃好喝的。入职第一个月不管上不上单，只要百分之八九十全勤就有全勤奖一千元，上单转正另算。保险公司这样做是促使你天天来上班，天天听他们的保险培训讲课，这样一个月下来你即使没卖出保单，天天听他们讲课也就会有自己的保障风险意识了。然后他们再出台针对新人员工的优惠保险险种，这样新加入的人大多都会自己买一份保险，哪怕以后自己保险上不来单干不下去了，自己成了保险公司一次投保户。

保险公司把他们这种做法叫人海战术，来了就送礼，出勤就给钱，上单就有奖，让你怎么看着怎么合适，即而保险公司以此方式开拓市场。不断约人，优胜劣汰，大量地约进人来，总会有推销能手留下来，强大保险公司的推销队伍。

本人在那家保险公司出了一两个月的勤，也确实拿到了出勤奖，但即没上来一份保单，也没自己买单。不是我不相信或不懂保险，而是个人经济条件有限，没能力购买保险。出勤俩月后见总上不来保单，我也就离职不干了。再后来他们那家保险公司的出勤奖就改为即出勤也要上单（哪怕是自己投保一份也行）才给，我就算落了一回便宜吧??！

为什么平安保险重病险只报销一半的医疗费

首先，平安重疾险不是报销型的保险，是按照你的保额赔付型的保险，和你花费的医疗费没有任何关系！其次，我想问你，你提这问题的依据是什么？

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