本文目录

1. 看到你的文章被别人搬运剽窃，你有什么感受
2. 穷人做自媒体。那么富人做什么，谁能告诉我
3. 如果有人背着你，议论你、诋毁你，你会怎么做
4. 为了流量，有些人可以无耻到什么程度

看到你的文章被别人搬运剽窃，你有什么感受

谢谢邀请，题主您好，仁妙1与您交流。文章被抄袭时你心里是种什么滋味？仁妙1答题，题主的问题很好。我会用好的心态面对，如果写的不好，别人也不会抄袭。

我在头条答题，写文有两年多了。让别人抄袭发到别的网站上，连我的名子仁妙1还带着。我沒有生气，我更加的开心了。我也沒为了写文答题挣钱，就是为了上头条上向老师师友们学习。我很高兴与友们共同努力，抄袭的友们我也祝福你们，在别的网站上我的文章与答题。给你们添上一份爱吧。

在我上头条那天起，我换了一个人，开朗活泼了。我很喜欢头条这个平台，不管抄袭着怎么偷。我会用最好的心态来面对，祝头条老师师友们，天天有个好心情。仁妙1感谢题主，谢谢友们支持。

穷人做自媒体。那么富人做什么，谁能告诉我

穷人很难做好自媒体，参于群体虽然庞大，但是成功的比例却占比非常好，反而相反：富人有钱人有资源有能力有精英思维的群体，靠自媒体赚钱成功有名有利的却越来越多，这个现象大家可以去观察。为什么呢，原因很简单：

1、精英思维、有钱人、富人，有眼光和格局，把自媒体当成变现和扩增收益的有效手段，最基本简单的逻辑是：哪里有流量，哪里有客源，哪里就有财源，哪里就是精英群体不可缺失的领域。

2、穷人因为思维缺少商人的系统思维，总是认为：自媒体赚钱，这是个严重的逻辑错误。自媒体创作者怎么赚钱，你穷没有经验没有能力没有思维，你怎么靠创作赚钱，靠播放量赚钱顶多就是个搬运的苦力，你要有商人思维，自媒体想赚钱本身就是一种商业行为，而没有商人思维，你怎么赚钱？

3、穷人耐不住100天，因为100天内不赚钱就急了，而有钱人可以坚持1年或2年，因为他们每天都有自己的商业，自媒体只是自己商业体系统的一个环节，比如本区域商家+同城自媒体，就算同城账号引流效果不太好，但是人家也天天做生意。

4、穷人的姿态往往没有有钱人的姿态更让人信服，太急了，心态崩了，看样子就是一个缺少格局和急于赚钱的人，你的内容，你的样子，都影响了你的钱途，你要看上去稳稳当当的，一个字：稳，慢下来的都是有信心有实力的，稳稳当当地才能赚钱。

如果认同孙洪鹤的内容可以关注今日头条抖音孙洪鹤，有几千节免费的课程。

如果有人背着你，议论你、诋毁你，你会怎么做

一定要区分、判断侮辱、诋毁你的人属于哪种类型，在什么场合、面对什么人群做侮辱诋毁你的事情！不加区分的采取某种“统一”的应对措施，往往会吃亏的！

社会中、职场上，有些人自己没什么能耐、没什么本事。无论工作业绩、能力、为人处世等等各个方面，不仅我们自己知道，而且我们身边多数人对他评价也都不高。

这类人中，有些人容易犯红眼病，容易因为看见别人过得好、业绩好，而心里“反酸”。

这类人，一般情况下我们不必在意、在乎他们的背后诋毁、侮辱。因为他们本身的形象、影响力、周围朋友圈等等，都不会对自己造成什么影响。

他们说的话，他们做的诋毁的行为等等，只是他们私下里面这个小圈子为了寻求自我安慰的一些闲扯淡的话题而已！对我们而言，丝毫不构成什么影响。有他们去吧！

我们管不住他们的嘴，也没那个必要。我们根本不指望所有人都说当我们的好。

这类人我们是要注意的！这些人如果总是在领导那里说你坏话、诋毁你，而你没有任何的反应、行动，很可能给自己的发展带来不利影响！

别觉着“清者自清”，别认为“自有公论”，更别觉着“路遥知马力日久见人心”，因为那些人背后侮辱、诋毁我们的行为，很可能让我们陷入职场的困境。很可能造成你没机会“自清”已经被干掉了！

针对小人，特别是到领导那里给我们背后下绊儿的小人。我们绝对不可以采用所谓的鸵鸟心态或者听之任之的消极应对。

针对职场小人，是一个所有人都需要重视的问题。要想让这个群体不敢招惹我们、不敢轻易的在领导那里使坏，需要我们一系列的积极行动。

谨记：针对小人，我们思考的不应该是“如何不得罪小人”，也不是“被小人伤害、使坏后怎么应对”，而是“如何让小人不敢得罪我们、如何最大化压缩小人的空间、如何让小人没机会背后使坏”！——思路错了，将找不到解决的方法！

针对小人的话题，老鬼曾专门写过问答类文章，这里不再重复，朋友们有时间时可以在老鬼空间里翻看一下。

针对这类人，更不能做消极的应对者！而应积极的采取积累行为来挽回局面才好。

1、加强自己的本职工作能力与业绩；让自己在工作过程中很多方面更职业化，最大化减少工作过程中的瑕疵、疏漏，不给他人留什么话柄。

2、加强与同事中部分有能力、有影响力同事的关系，获得此类同事的信任与支持；（这是有效抵御领导诋毁我们的一个必要行为！如果和同事关系都处理不好，领导诋毁你、侮辱你，你一点儿招儿都没有！）

3、思考、判断自己与领导之间关系僵硬、领导对自己不好的原因所在。并且开始有意识的调整自己职场与领导相处的方法、策略。争取能够让领导对我们的看法做出改善，甚至获得领导的信赖。

很多人面对直属领导的不信任、不喜欢甚至诋毁、侮辱，态度是消极的。根本不愿意去想“改善、改变”的问题。更不愿意放下身段去做些什么事情。因为，自己已经下了定义：领导不对，凭什么我要受委屈去靠近他？——这种思想，建议大家要特别慎重哦！

4、如果有机会，请在公司内，建立更高曾经的公共关系，争取获得更多高层领导甚至老板的认可、支持、信赖。

有句俗话：朝中有人好办事儿。如果你作为领导的下属，公司内高层领导对你一无所知，那直属领导向上反映什么、汇报什么，有什么对你不利的语言、结论，你根本没有任何的机会去辩解！因为上面没人了解你啊！你也别怪老板、高层领导眼瞎！因为老板、高层领导也不是神人！

无论对方是谁！只要是你在场的情况下，如果不做出相应的现场回应，那就麻烦喽!

一个大的原则：对方涉及到了人身攻击的语言、论断，请第一时间给与对方相应的警告、提示、警示！

有事儿谈事，就事论事，但不可以人生攻击，这是最起码的底线！

因此，我们要根据当时的现场情况，诋毁你的人的身份、场合，做出相应烈度的反应。但必须要让对方清楚：人身攻击、人格侮辱是绝对不可以的！这是底线！

例如自己的领导在对你评价的过程中，忽然说出了“智商”的概念。此时，完全可以直白的说：李总，你可以说我工作能力不够、或者说这件工作我做的不好，但你别牵扯什么智商问题！如果我智商真的不够，那你也是在说人力资源部的人智商不够，把我这个低智商的给招到公司来了！——直白的说，没事儿！

先谈这么多吧。老鬼只有一个目的：一定要分析是什么人、当着那些人的面、在什么场合诋毁你、侮辱你！如果不分析这些，而想找到某一种固定的应对模式，是达不到解决问题的目的的！

以上供参考吧，算是给大家做个抛砖引玉的引子。

为了流量，有些人可以无耻到什么程度

追求流量并无不可，但要有个限度，不可信口开河胡说八道，更不可胡编乱造欺骗网友。

头条有这么一部分人，他们明知道不缴纳社保或城乡居民保险是领不到养老金的，却天天在这里以农民交公粮出义工为由向国家索要养老金，俨然把自己当成了农民的代言人，其实他们心里很明白他们所说的话是一点用途都没有的，他们之所以大肆鼓噪，其目的就是利用某些农民没有缴纳社保却想领养老金的自私自利心理为自己增加粉丝和流量，而某些农民被这些人玩于股掌之间不自知，却把这些骗子当成自己的知心人，如此愚昧殊实可笑。

更令人无语的是，这些人容不得别人的不同意见，一旦有谁反对他们，他们不是谩骂就是恶意举报，其小人嘴脸显现无遗，我曾经进入一头牛的主页，发现它所有的帖子几乎全是在怼网友，被它怼过的网友不计其数，还有一个奇葩，为了一幅双龟图和网友们打的不亦乐乎，更加可笑的是，它竟然把头条当成打官司的场所，天天叫嚷着要起诉某位网友，而且多次举报和自己意见相左的人，这种人不仅可耻，而且非常令人厌恶。

真的很难想象，他们的年纪都不小了，但不知为什么他们做的事却和熊孩子做事一样，大家上网图得是一个愉快的心情，而他们却喜欢自寻烦恼自讨没趣，真不知这种人到底图什么。

通常情况下我是对事不对人，只有在有人到我这里无理取闹时我会怼回去，但他们却有明显的针对性，把所有持反对意见者当成眼中钉肉中刺，谩骂、举报是他们的惯用伎俩，其人品之恶劣可见一斑，请问还有比他们更无耻的吗！

OK，关于你会怎么做和小人答题特效怎么弄好看的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。