本文目录

1. 女同志50岁退休可以早领养老金，55岁退休拿的养老金比较高，哪个更划算
2. 教师这个行业女性55周岁退休，你认为这样对教育发展是利大于弊还是弊大于利
3. 请问女士五十退休，干什么工作好

女同志50岁退休可以早领养老金，55岁退休拿的养老金比较高，哪个更划算

早退休早领养老金，晚退休可以多领养老金，各有利弊，看你如何权衡。

大家好，我是社保专家思之想之，女同志，50岁退休可以早领养老金，55岁退休，拿的养老金比较高，哪个更划算？

其实两者是各有利弊的。

第一，我们来看养老金待遇，养老金是晚退多得，所以从养老金基数来看，也就是第一年拿到的养老金对比，晚五年退休，也就是55岁退休的养老金基数更高。

但是早退休五年，养老金可以早点领取，而且可以早点享受养老金上涨。

不过现在养老金的涨幅是比较低的，只有5%左右，这一点呢，是比不上当地平均工资涨幅的，所以在现在的情况下，还是晚退休拿的养老金比较多，比较划算。

第二，从养老金上涨来看，由于50岁退休的养老金基数更低一些，所以每年养老金上涨金额比较少。

而55岁退休的养老金基数更高，所以每年上涨的养老金金额更多。所以从这一点来看，也是55岁退休比较划算。

第三，从其他收入来看，你50岁退休之后，就没有了工资等待遇，主要是来源就是养老金了，而55岁退休，多工作了五年，也就是多赚了五年的工资。

如果你每年的工资水平比较高的话，那么这是一笔不小的数目。

所以你如果是50岁，退休后无事可做，只有养老金的收入，显然55岁退休是比较划算的，你多拿五年的工资待遇。

第四，从自由时间来看，50岁退休也有好处，那就是可以多获得五年的自由支配的时间，可以做点自己想做的事情，也可以去找一份更收入更高的工作。

而55岁退休，要多工作五年，身心也要多劳累五年，如果你所处的岗位是比较艰苦的岗位，那么对身体健康的损害比较大，有可能拿到的工资也是得不偿失的。

第五，未来预期来看，由于未来国家将会大概率的延迟退休，所以如果你现在50岁不退休的话，等到55岁，如果赶到了延迟退休，那么有可能55岁还无法退休，还要延迟退休。

目前50岁退休的是女工人，55岁退休的是女干部，你是50岁退休，还是55岁退休，其实不是个人能够自由选择的。

总而言之，50岁退休和55岁退休，各有利弊，看哪一种更适合自己？你更看重什么？如果你更看重收入，和工作成就感，可以55岁退休，如果你更看重自由的时间，可以50岁退休，鱼与熊掌不可兼得。

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教师这个行业女性55周岁退休，你认为这样对教育发展是利大于弊还是弊大于利

教师这个行业，女性教师一般55周岁就可以办理退休手续。应该说不仅是教师行业，所有的公务员事业单位国有企业女性职工，都是这个政策。

按照现在的政策，拥有高级职称的女性教师，55周岁之后，可以自愿申请到60岁退休。

回到问题本身，女性教师55周岁退休，应该是利大于弊。

教师行业，知识更新非常快。50岁以上的教师，学习能力就会减弱，大多数教师，依靠自己的教学经验，进行教学。虽然就是经验比较丰富，但是因为知识日新月异，在教学上就相对吃力。特别是现代的教学设备不断更新，教学各类软件也是层出不穷，对老教师面对这些新问题，就显得力不从心。

同时，50周岁的女教师，及时退出工作岗位，也会腾出新的工作机会，给年轻的教师们提供新舞台。这样，就保持了学校教师队伍的不断更新，为学校的发展增添了新活力！

所以，我们认为，女性教师55周岁退休，总体来看是利大于弊的！

请问女士五十退休，干什么工作好

明年，我也要退休了，五十岁，我现在也在思考这个问题。

我觉得，这个要因人而异的。

有的人，五十岁，身体很好，精力很足，可以重新择业，从事收入可观的家政护理等工作，这类工作劳动强度不大，但时间长繁杂琐碎，需要有耐心有体力的人来干，我觉得，我的体力不行又不喜欢干家政这类工作，我是不会考虑的。

有的人，有一技之长，现在有的公司是很愿意返聘这类人员的，薪资要求不高，不用交纳五险一金，本人又有丰富的技术及客户资源，按照现在一般女性55岁退休的年龄，她们还可以发挥余热至少5年时间，而且，现在五十岁的女性真心不显老，完全可以胜任公司边缘性的工作，如果觉得还想再干5年，可以跟公司争取下的，我的身边就有这样的例子，一个同事，今年五月退休，她就申请了返聘。

还有的人，人生经验阅历丰富，我觉得，可以接触自媒体的，将自己的工作经验，人生阅历写出来，也是很不错的，前景也很好，时间自由，还能挣点零花钱。

以上，就是我个人的想法，我是比较倾向最后一种的，嗯嗯，我是个懒人，朝九晚五，实在是干腻了。

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